แชร์

Lead Generation คืออะไร ?

อัพเดทล่าสุด: 10 ส.ค. 2024
537 ผู้เข้าชม

กลยุทธ์ทำกำไร และโอกาสเพิ่มยอดขาย

Lead Generation คืออะไร?

    Lead Generation คือ กระบวนการที่จะดึงดูดให้คนสนใจสินค้าและบริการของเรา และทำให้เขาตัดสินใจซื้อในที่สุด

    กลยุทธ์ Lead Generation คือเทคนิคการตลาดของธุรกิจยุคใหม่ ที่ใช้วิธีนำเสนอสิ่งที่ตรงกับความสนใจ ความต้องการ ทำให้เราเข้าถึงกลุ่มเป้าหมายได้มากกว่าเดิม และเป็นกลุ่มเป้าหมายคุณภาพที่มีโอกาสปิดการขายได้จริงๆ ซึ่งเราเรียกคนกลุ่มนี้ว่า  Lead

Lead Generation ทำอย่างไร?

    Lead Generation ทำได้หลายวิธี ตั้งแต่วิธีง่ายๆ ไม่ซับซ้อน ไปจนถึงวิธีที่นำเครื่องมือเทคโนโลยีขั้นสูงเข้ามาช่วย แบรนด์จะทำเอง หรือพึ่ง Lead Generation Agency ก็ได้ อยู่ที่เราคาดหวังผลลัพธ์ และมีความพร้อมมากแค่ไหน

    หลักการพื้นฐานของการทำ Lead Generation คือ ดึงดูด > โน้มน้าวใจ > ปิดการขาย > ประทับใจและบอกต่อ  

1.ดึงดูดด้วยโฆษณาออนไลน์

    ขั้นแรกเราจะสร้าง Attraction ดึงดูดลูกค้าด้วยโฆษณาออนไลน์ที่ชูจุดขายของสินค้า (Unique Selling point) เคล็ดลับคือภาพและข้อความต้องทรงพลัง เพื่อหยุดให้คนอ่านและคลิกตามเข้ามาดูรายละเอียดเพิ่มเติม

2.โน้มน้าวให้กรอกชื่อและช่องทางติดต่อ 

    เมื่อลูกค้าคลิกโฆษณาจะมาเจอกับหน้า Landing page ลักษณะเหมือนกับเว็บไซต์หน้าเดียวที่ให้ข้อมูลเกี่ยวกับรายละเอียดสินค้า และโปรโมชั่นต่าง ๆ

3.เซลล์โทรกลับไปปิดการขาย

    หลังจากเราได้ Leads มาแล้ว ก็เป็นหน้าที่ของเซลล์หรือฝ่ายขายที่จะต้องติดต่อ Leads เหล่านั้นกลับไปให้เร็วที่สุด

    ถ้าโฆษณาของเราน่าสนใจ และส่งไปถูกกลุ่มเป้าหมาย แต่ละวันอาจมีคนกรอกฟอร์มแสดงความสนใจสินค้าและบริการของเราเข้ามาตั้งแต่หลักสิบถึงหลักร้อยคน

 




BY : NUN

ที่มา : Heroleads.asia


บทความที่เกี่ยวข้อง
คลังสินค้าแบบ Just-in-Time: ประหยัดจริงหรือเสี่ยงเกินไป?
หลายบริษัทเริ่มหันมาใช้ระบบคลังสินค้าแบบ Just-in-Time (JIT) เพื่อลดต้นทุน และเพิ่มความคล่องตัวในการดำเนินงาน แต่ระบบนี้ก็มีคำถามตามมาว่า… “มันคุ้มค่าจริงไหม
S__2711596.jpg BS&DC SAI5
17 ก.ค. 2025
การพัฒนางานด้วยองค์ความรู้ จะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานได้มากน้อยเพียงใด
มากกว่าแค่ทำงานไว: องค์ความรู้เพิ่มประสิทธิภาพการทำงานได้มากแค่ไหน? | Blog เราทุกคนต่างมีเวลา 24 ชั่วโมงเท่ากัน แต่เคยสงสัยไหมว่า ทำไมบางคนถึงสามารถสร้างผลงานที่โดดเด่นและก้าวหน้าได้อย่างรวดเร็ว ในขณะที่บางคนยังคงยุ่งวุ่นวายอยู่กับงานกองโตในแต่ละวัน? คำตอบไม่ได้อยู่ที่การทำงานหนักขึ้น แต่อยู่ที่ "สินทรัพย์ที่มองไม่เห็น" นั่นคือ องค์ความรู้
ซาล(นักศึกษาฝึกงาน)
16 ก.ค. 2025
การยกระดับประสิทธิภาพด้านองค์กร ด้วยแนวทางพัฒนางานอย่างยั่งยืน(copy)
ในโลกธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ความสามารถในการพัฒนาและปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานขององค์กรจึงเป็นสิ่งสำคัญที่ไม่อาจมองข้าม การเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานไม่ใช่เพียงแค่การทำงานให้เร็วขึ้น แต่ต้องครอบคลุมถึงการทำงานที่ มีคุณภาพ ลดความผิดพลาด ใช้ทรัพยากรให้คุ้มค่า และสามารถตอบสนองความต้องการของลูกค้าได้ดียิ่งขึ้น
ปาล์ม นักศึกษาฝึกงาน
16 ก.ค. 2025
icon-messenger
เว็บไซต์นี้มีการใช้งานคุกกี้ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสบการณ์ที่ดีในการใช้งานเว็บไซต์ของท่าน ท่านสามารถอ่านรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และ นโยบายคุกกี้
เปรียบเทียบสินค้า
0/4
ลบทั้งหมด
เปรียบเทียบ