แชร์

Aftershock: แผ่นดินไหวตามหลังคืออะไร?

Notify.png พี่ปี
อัพเดทล่าสุด: 29 มี.ค. 2025
100 ผู้เข้าชม

 

Aftershock: แผ่นดินไหวตามหลังคืออะไร?

Aftershock หรือแผ่นดินไหวตามหลัง เป็นแผ่นดินไหวที่เกิดขึ้นหลังจากแผ่นดินไหวหลัก (Mainshock) ในบริเวณใกล้เคียงกับจุดศูนย์กลางของแผ่นดินไหวหลัก โดยทั่วไปแล้ว Aftershock มักเกิดขึ้นภายในไม่กี่ชั่วโมงจนถึงหลายสัปดาห์หรือเป็นเดือนหลังจากเหตุการณ์หลัก

สาเหตุของ Aftershock
Aftershock เกิดจากการปรับสมดุลของแผ่นเปลือกโลกที่ได้รับแรงกดดันจากแผ่นดินไหวหลัก เมื่อเปลือกโลกเคลื่อนตัวและปล่อยพลังงานมหาศาลในแผ่นดินไหวหลัก พื้นที่โดยรอบยังคงมีแรงเครียดสะสมอยู่และต้องใช้เวลาในการปรับตัวให้เข้าสู่สมดุลใหม่ ซึ่งกระบวนการนี้นำไปสู่การเกิด Aftershock

ลักษณะของ Aftershock
มีขนาดเล็กกว่าแผ่นดินไหวหลัก แต่บางครั้งอาจมีขนาดใหญ่พอที่จะสร้างความเสียหายเพิ่มเติม
มักเกิดขึ้นเป็นกลุ่มในบริเวณเดียวกันกับแผ่นดินไหวหลัก
อาจเกิดหลายครั้งและมีความรุนแรงลดลงเรื่อย ๆ ตามเวลา
จำนวนและความรุนแรงของ Aftershock ขึ้นอยู่กับขนาดของแผ่นดินไหวหลัก

อันตรายของ Aftershock
แม้ว่า Aftershock มักจะมีขนาดเล็กกว่าแผ่นดินไหวหลัก แต่ก็สามารถสร้างความเสียหายได้ โดยเฉพาะอาคารและโครงสร้างที่ได้รับผลกระทบจากแผ่นดินไหวครั้งแรกแล้ว นอกจากนี้ยังอาจกระตุ้นให้เกิดดินถล่มหรือสึนามิในบางกรณี

วิธีป้องกันและรับมือกับ Aftershock
อยู่ให้ห่างจากอาคารที่เสียหายหรือไม่มั่นคง
หากอยู่ในอาคาร ให้หาที่กำบังใต้โต๊ะหรือเฟอร์นิเจอร์แข็งแรง
เตรียมอุปกรณ์ฉุกเฉิน เช่น ไฟฉาย น้ำ อาหาร และยารักษาโรค
ติดตามข้อมูลจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องและปฏิบัติตามคำแนะนำด้านความปลอดภัย


Aftershock เป็นปรากฏการณ์ธรรมชาติที่เกิดขึ้นเป็นปกติหลังแผ่นดินไหว การทำความเข้าใจเกี่ยวกับมันจะช่วยให้เราสามารถเตรียมตัวและลดความเสี่ยงจากภัยพิบัติได้อย่างมีประสิทธิภาพ

บทความและรูปภาพประกอบจาก ChatGPT

โดย พี่ปี


บทความที่เกี่ยวข้อง
Soft Skills ปี 2025: ทักษะที่ AI แย่งคุณไม่ได้ สร้างความได้เปรียบในยุคอัจฉริยะ
รู้หรือไม่ครับว่า ยังมีทักษะสำคัญบางอย่างที่ AI ไม่สามารถเลียนแบบหรือทดแทนได้ นั่นก็คือ "Soft Skills" หรือ "ทักษะทางอารมณ์และสังคม" นั่นเองครับ
ออกแบบโลโก้__5_.png BANKKUNG
19 เม.ย. 2025
แนวคิดในการทำงานของคนรุ่นใหม่: การทำงานที่มากกว่าค่าตอบแทน
ในยุคที่เทคโนโลยีเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว โลกของการทำงานก็เปลี่ยนแปลงตามไปด้วยเช่นกัน โดยเฉพาะกับ "คนรุ่นใหม่" หรือที่หลายคนเรียกว่า "Gen Y" และ "Gen Z" ที่มีแนวคิดและค่านิยมในการทำงานแตกต่างจากรุ่นก่อนอย่างเห็นได้ชัด การทำงานไม่ได้หมายถึงแค่การหาเลี้ยงชีพอีกต่อไป แต่คือการแสวงหาความหมาย ความพอใจ และการเติบโตทั้งในระดับส่วนตัวและระดับอาชีพ
Blue_and_Pink_Retro_Illustrative_Great_Square_Pillow.png BS Rut กองรถ
19 เม.ย. 2025
การจัดการพนักงานเจนใหม่ : เข้าใจ เข้าถึง และสร้างแรงจูงใจ
การจัดการพนักงานเจนใหม่ : เข้าใจ เข้าถึง และสร้างแรงจูงใจ
Notify.png พี่ปี
18 เม.ย. 2025
icon-messenger
เว็บไซต์นี้มีการใช้งานคุกกี้ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสบการณ์ที่ดีในการใช้งานเว็บไซต์ของท่าน ท่านสามารถอ่านรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และ นโยบายคุกกี้
เปรียบเทียบสินค้า
0/4
ลบทั้งหมด
เปรียบเทียบ